第101问：年休假可否拆分或合并？
答：雇员可与雇主协商将年休假拆分多次休假，也可合并最多3年的年假1次休完。
第102问：年休假期间往返路程是否计入年休假之内？
答：1、对于归家路途较短的，往返路程计入年休假之内。
2、若雇员乘搭陆路、铁路或水路交通工具往返路程的天数在2天以上的，则可将其从第3天起的天数，增列入享受休年假天数以外的路程假，且每年度内仅适用1次。
第103问：工龄增加时，年休假可增加多久？
答：对于为同一雇主服务每满5年工龄的雇员，休年假可相应地增加1天。
第104问：带薪私事假有哪几种?
答：以下情形中，雇员可休私事假并依然享受原工资待遇，但应通知雇主：
（1）本人结婚：休3天；
（2）亲生子女、养子女结婚：休1天；
（3）本人或配偶亲生父母、养父母，配偶或亲生子女、养子女亡故：休3天。
第105问：不带薪私事假有哪几种?
答：1、当雇员的祖父母、外祖父母或亲兄弟姐妹亡故，或雇员的父亲或母亲、亲兄弟姐妹结婚时，可不带薪休假1天，但应通知雇主。
2、雇员可与雇主协商其他不带薪休假。
